Minimumloon per uur voor alle werknemers
Vanaf 1 januari 2024 is de werkgever volgens de wet verplicht om werknemers per uur minimaal het minimumuurloon te betalen. Er geldt altijd 1 vast minimumuurloon voor alle werknemers van 21 jaar en ouder. Voor werknemers onder 21 jaar gelden vanaf 1 januari 2024 vaste minimumjeugdlonen per uur. Deze minimumjeugduurlonen zijn afgeleid van het wettelijk minimumuurloon. Net als in 2023.
Indien van toepassing, verhogen wij automatisch het salaris van uw werknemer(s) naar het wettelijk minimumloon per januari 2024.
Komt het reguliere salaris van uw werknemer hierdoor onder het minimumloon uit? Dan zullen wij het salaris automatisch aanpassen naar het geldende wettelijke minimumloon. Uiteraard stellen wij u daarvan op de hoogte.
